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为满足我州事业单位对高层次人才和急需紧缺人才的需求，促进社会公益事业发展，根据国务院《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)及有关规定，结合全州事业单位使用编制计划，拟面向社会进行本年度第二次公开专项招聘事业单位专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及岗位计划
全州共74家事业单位105个岗位面向社会公开招聘121人。其中：
(一)州直属4家事业单位11个岗位招聘13人;
(二)恩施市6家事业单位16个岗位招聘16人;
(三)利川市7家事业单位10个岗位招聘11人;
(四)建始县6家事业单位8个岗位招聘9人;
(五)巴东县12家事业单位17个岗位招聘20人;
(六)宣恩县13家事业单位14个岗位招聘15人;
(七)咸丰县7家事业单位8个岗位招聘10人;
(八)来凤县8家事业单位9个岗位招聘13人;
(九)鹤峰县11家事业单位12个岗位招聘14人。
详细岗位计划见附件《恩施州2017年第二次公开专项招聘事业单位人员计划表》。
二、报考资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，品行良好;
3.具备岗位所需专业知识和业务能力;
4.适应岗位要求的身体条件;
具有以下情形之一的人员不得参加本次公开专项招聘：
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在人事考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.2017年7月31日以后仍在籍的全日制学生;
4.现役军人;
5.州内机关事业单位人员未按人事管理权限征得用人单位同意报考的;
6.聘用后即构成回避关系的人员。《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)规定：“事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。”
7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。
(二)岗位条件：
详细见附件《恩施州2017年第二次公开专项招聘事业单位人员计划表》各岗位具体要求。
三、招聘程序
(一)考生报名
请考生在报名期间登录恩施州人力资源和社会保障局网站(http://www.eszrsj.gov.cn/)，在网上报名系统进行报名。报名分“网上填报资料”→“报考资格初审”→“打印报名表”三个步骤。本次招聘报名系统不收费，也不打印准考证。请考生按以下程序和时间安排在网上报名：
1、填报信息(时间：2017年10月16日8:00至10月20日17:00)。考生进入报名系统后根据系统提示填写有关内容，点击"确定"保存报名信息，等待县市人社部门或州直招聘单位进行报考资格初审。网上报名填报资料须注意以下事项：
(1)考生只能用第二代身份证号报名，报名与测试时使用的身份证必须一致。
(2)考生应上传本人近期免冠电子登记照片(底色为蓝色、白色或者红色，jpg格式，宽度1-2厘米，高度2-3厘米，大小20KB以下)。
(3)考生只能选择一个岗位报名，重复报名时，系统会自动拒绝报名。如需再次进入系统对填报信息进行维护，请点击报名系统首页右上角“登录系统”。通过网上资格初审后，不可再填报其他岗位，请考生慎重填报。
(4)考生报名时应详细阅读《网上报名诚信协议》，对提交的信息和材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，取消测试资格或聘用资格。考生错误填报(写)相关信息造成的不良后果概由考生本人承担。
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